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面試的四大法寶
發(fā)布時(shí)間:2016-02-29 來源:互聯(lián)網(wǎng) 作者:互聯(lián)網(wǎng) 瀏覽量:1129

時(shí)下的招聘已經(jīng)從主觀印象發(fā)展到科學(xué)評(píng)價(jià),用人方不僅要和應(yīng)聘者見一面,更開始在形象儀表、自信心及潛在心理等方面全方位考察。如果你是一個(gè)時(shí)尚求職者,不妨從以下幾方面去適應(yīng)。

  法寶一:求職從寫好簡(jiǎn)歷開始
好的求職簡(jiǎn)歷對(duì)于應(yīng)聘是否成功極其重要。那么,如何寫好一份求職簡(jiǎn)歷?
  第一個(gè)原則:"求職簡(jiǎn)歷"要"簡(jiǎn)"。招聘經(jīng)理們?cè)诿鎸?duì)上百份甚至更多的求職簡(jiǎn)歷,不可能對(duì)所有的簡(jiǎn)歷都進(jìn)行仔細(xì)的閱讀。

  第二個(gè)原則:"求職簡(jiǎn)歷"要突出"經(jīng)歷",用人單位最關(guān)心的是應(yīng)聘者的經(jīng)歷,從經(jīng)歷來看應(yīng)聘者的經(jīng)驗(yàn)、能力和發(fā)展?jié)摿Α?/FONT>

  第三個(gè)原則:"求職簡(jiǎn)歷"要突出所應(yīng)聘的"職位"信息。招聘經(jīng)理關(guān)心主要經(jīng)歷的目的是為了考察應(yīng)聘者能否勝任擬聘職位。


  法寶二:準(zhǔn)備工作馬虎不得
  參加求職面試,除了隨身要攜帶必要的證書、文憑、照片等常規(guī)的用品之外,的確還應(yīng)事先做些"功課",簡(jiǎn)要地說,大概有四方面的準(zhǔn)備工作。

一是背熟自己的求職歷。

二是準(zhǔn)備好同所申請(qǐng)的職位相吻合的"道具"。身上穿的、手上戴的均能反映出求職者對(duì)所申請(qǐng)的職位的理解程度。

三是準(zhǔn)備好同自己身份相吻合的語言。每個(gè)人都應(yīng)對(duì)語言和遣詞用字有所選擇,面試不同于閑聊,每句話,每個(gè)詞甚至每個(gè)字都應(yīng)有所選。

四是準(zhǔn)備好同選擇的職業(yè)和身份相吻合的行為規(guī)范。面試時(shí)的細(xì)小行為最能說明一個(gè)人的真實(shí)情況,所謂"于細(xì)微處見真情"。


  法寶三:莫忘塑造你的專業(yè)形象
  1、適當(dāng)衣著。在求職時(shí),盡可能不穿牛仔庫、高跟拖鞋,以免給招考官留下太隨便地印象。求職時(shí)的正式裝扮,應(yīng)是比較典雅、成熟的,而不是穿由許多裝飾品、褶邊或蕾絲的服裝。因?yàn)槟阆M骺脊僮⒁獾氖悄愕膬?nèi)在氣質(zhì),而不是你上衣的花邊。
  2、流利的表達(dá)。語言能力是主考官評(píng)估你的一個(gè)重要指標(biāo)。
  3、保持自信。一般主考官都認(rèn)定應(yīng)聘者應(yīng)該有社交能力,以及有在大家面前開口說話的勇氣,這是最基本的商業(yè)技巧。
  4、握手有感染力。你若是與對(duì)方握手時(shí)用力過大或是時(shí)間過長(zhǎng)都是不妥的,這些動(dòng)作證明你過于緊張,會(huì)讓對(duì)方感到恐懼或是不舒服。而采取"輕觸式"會(huì)顯得你的膽怯和對(duì)別人的不尊重。


  法寶四:把握結(jié)束面試的最佳時(shí)間
  成功的面試有適當(dāng)?shù)臅r(shí)間限制,談短了不行,長(zhǎng)了更不行,時(shí)間長(zhǎng)了對(duì)應(yīng)試人不利。一般宜掌握在半小時(shí)至45分鐘左右。

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