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　為貫徹落實全省高技能人才隊伍建設座談會要求，更好地適應經濟社會發展新常態，推動高技能人才隊伍建設工作轉型發展，近日，省委組織部、省人力資源社會保障廳在煙臺共同舉辦了首屆山東省首席技師培訓班，來自全省各行業的85名2014年度山東省首席技師參加培訓。省人力資源社會保障廳副廳長劉杰同志參加培訓開班儀式并講話，省委組織部、煙臺市人力資源和社會保障局有關同志參加會議。
　　
　　劉杰副廳長在講話中指出，山東省首席技師是省政府設立的我省技能人才享受的最高榮譽稱號，我省自2004年建立省首席技師選拔管理制度以來，已選拔了10批960名省首席技師。開展首席技師培訓，是實施人才強省戰略，樹立和落實科學人才觀的客觀要求，也是加快我省高技能人才隊伍建設，提高技能人才的整體素質的重要舉措，更是認識、適應和引領經濟新常態，更好地為建設經濟文化強省服務的重要抓手。
　　
　　培訓班邀請了人力資源社會保障部職業能力建設司負責同志對全國高技能人才隊伍建設的現狀和未來發展方向作了精彩、生動的報告，并實地參觀考察了東岳汽車、煙臺張裕集團等企業，深入生產一線進行實地觀摩，與一線職工面對面交流在生產過程中的問題。期間參訓的首席技師也根據行業特點和自身狀況，座談交流了在人才培養、技能傳承、創新驅動等方面的良好經驗和成功做法，參加培訓的首席技師十分珍惜這次難得的培訓機會，認真聆聽專家的精彩點評，積極參與討論互動，取得良好效果。
　　
　　此次培訓是我省組織的首屆省首席技師培訓活動，得到了省委組織部、省財政廳的大力支持，安排專項資金和專職人員負責做好培訓。
　　
　　另據了解，省政府新修訂的《齊魯首席技師選拔管理辦法》將明確規定，每年對新入選的首席技師組織開展制度化培訓，這將對我省高技能人才隊伍建設發生正向激勵作用，具有重大意義。