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具體要求：

職位描述
【培訓(xùn)體系】
商學(xué)院及講師為業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)進(jìn)行定期培訓(xùn)，包括企業(yè)內(nèi)訓(xùn)及員工外訓(xùn)，內(nèi)訓(xùn)如新員工入職培訓(xùn)、相關(guān)產(chǎn)品培訓(xùn)、營銷技巧培訓(xùn)、領(lǐng)導(dǎo)力培訓(xùn)等，外訓(xùn)為定期組織。
【崗位晉升】
1、以季度為周期，業(yè)績達(dá)標(biāo)自動(dòng)晉升，晉升空間廣；
2、公司提供公平、公開的晉升渠道、專業(yè)全面的等級(jí)晉升體系；
3、團(tuán)隊(duì)負(fù)責(zé)人、分支機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人或內(nèi)部高級(jí)管理者；
【福利待遇】
1、五險(xiǎn)一金、節(jié)假日福利、員工旅游、體檢、團(tuán)隊(duì)活動(dòng)等;
2、公司定期舉辦豐富的團(tuán)建、拓展、節(jié)日party；
3、工作時(shí)間自由：8:30-17:30（雙休）國家法定節(jié)假日正常休息。
崗位職責(zé)：
1、 負(fù)責(zé)投資產(chǎn)品的推薦及推廣，按照營銷策略及計(jì)劃，完成部門業(yè)績指標(biāo)。
2、 負(fù)責(zé)開發(fā)拓展客戶資源，為高端客戶提供專業(yè)投資需求分析，幫助客戶制訂資產(chǎn)配置方案并向客戶提供投資建議；
3、 積極維護(hù)各類渠道，接觸篩選有效客戶，通過參與組織多維度活動(dòng)提升客戶轉(zhuǎn)化率；
4、 對(duì)已有客戶持續(xù)跟進(jìn)服務(wù)，不斷提供專業(yè)的投資咨詢與投資建議，提高客戶黏性；
5、 收集整理客戶對(duì)投資產(chǎn)品的體驗(yàn)和需求，及時(shí)反饋營銷策略和方案的優(yōu)化建議；

任職要求:
1、 年齡22-45周歲,經(jīng)濟(jì)、金融、財(cái)經(jīng)、會(huì)計(jì)、管理、營銷等相關(guān)專業(yè)大專及以上學(xué)歷；
2、 1年以上金融行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)，具有豐富的金融專業(yè)知識(shí)，了解國內(nèi)外投資市場的發(fā)展，對(duì)于金融行業(yè)有自己的認(rèn)識(shí)；
3、 具有良好的客戶溝通、人際交往及維系客戶關(guān)系的能力，擁有較好的成熟度和堅(jiān)韌性；
4、 持有投資師、證券、基金、保險(xiǎn)等資格證書者優(yōu)先；
5、 有廣泛的社會(huì)關(guān)系網(wǎng)絡(luò)和客戶人脈資源，具有開發(fā)大客戶經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
6、 有以下相關(guān)工作及資源者優(yōu)先：保險(xiǎn)、房產(chǎn)經(jīng)紀(jì)、銀行、證券、基金、第三方投資、汽車、奢侈品、高爾夫俱樂部、五星級(jí)酒店會(huì)籍等高端服務(wù)行業(yè)。