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具體要求：

有相關家政服務經驗，提供帶薪培訓
崗位職責：
1.為客戶提供高標準家政服務，包括但不限于保潔、家電清洗等家庭日常清潔工作；
2.根據客戶需求，提供個性化的家政服務方案；
3.保持工作區域的清潔與衛生，確保提供安全、健康的服務環境；
4.及時反饋客戶需求，并提出改進建議。
任職要求：
1.具有良好的服務意識，注重細節；
2.能夠獨立作業同時也能良好地協作團隊工作；
3.有責任心，確保服務質量；
4.保持專業知識的不斷學習，以提升服務水平。
彈性排班（早8晚6）工作時間可協調，一般不耽誤接送孩子。
新人保護期（前2個月）保底薪資2000/月，低于2000元按最低2500元工資發放，高于2000元按最高薪資發放
薪資標準：
月40單以下：3小時工單每單60元，4小時工單每單80元
滿40單：3小時工單每單66元，4小時工單每單88元
滿50單：3小時工單每單72元，4小時工單每單96元
滿60單及以上：3小時工單每單78元，4小時工單每單104元
全勤獎：出勤滿26天全勤獎100/月
工齡獎：滿一年30元/月，滿二年50元/月，滿三年80元/月，滿四年100元/月，每月出勤滿26天即可領取工齡獎，不滿則取消當月工齡獎
其他獎勵：
轉化固定客戶或介紹新人入職將領取額外獎勵，表現優秀者可晉升管理職位
薪資發放日期：每月15日