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技能專長 1、協助制定和完善集團公司規章制度、管理辦法及相關管理流程； 2、協助完成公司年度人力成本核算編制及人力成本審核； 3、各內外報表的統計審核、確保內容數據準確無誤并按時提交上級單位或相關部門； 4、組織開展員工年度考核，匯總分析考核結果，建立績效考核檔案； 5、員工各項福利的審核與管理； 6、員工五險一金的繳納、核定等工作、商業保險等相關工作； 7、完成其他相關工作。 8、企業內訓師，擅長業務培訓

工作經歷

1.聯通內訓師2年（員工培訓、績效考核）
2.家政培訓學校培訓師5年（月嫂、育嬰師、養老護理師）
3.法務公司（招聘、培訓、績效考核、社保）